Posizioni aperte

JUNIOR DESIGN ENGINEER

Il candidato si occuperà di sviluppare in affiancamento ai progettisti/disegnatori le specifiche di progetto e seguire le successive fasi di industrializzazione del prodotto.

Requisiti

– Laurea magistrale in ingegneria meccanica

– Precedente esperienza, anche di tirocinio, presso una realtà aziendale nel ruolo ricercato.

– Buona conoscenza della lingua inglese

Sede di lavoro: Conversano – BA

SENIOR DESIGN ENGINEER

l candidato si occuperà di sviluppare le specifiche di progetto e seguire le successive fasi di industrializzazione del prodotto.

Requisiti

– Laurea magistrale in ingegneria meccanica

-Almeno 4 anni di esperienza nel ruolo

– Buona conoscenza della lingua inglese

Sede di lavoro: Conversano – BA

TECHNICAL CUSTOMER SERVICE AGENT

Master is looking for a person to be included in the technical customer service of MasterLab, the Group’s research and design center with testing laboratory.

Main tasks

The resource, will be part of a dynamic and young work environment, and will deal with:

– Providing technical and commercial support to the customers and the sales network in the pre and post-sales phase

Requirements

– Minimum first level degree in technical-scientific subjects

– Aged between 23 and 30 years

– Excellent written and spoken proficiency of English (French is a plus)

– Excellent knowledge of Autocad Suite

Distinctive elements

– At least 2 years experience in the field of customer service and / or commercial back office

– Familiarity in the use of the main IT tools, particularly office and SAP

KEY ACCOUNT SALES MANAGER

We are looking for a skilled Key Account Manager to build and oversee the relationship’s of the company with its OEM (Original Equipment Manufacturer) clients. You will be responsible for obtaining and maintaining long term key customers by comprehending their requirements.

The ideal candidate will be able in building strong relationships with strategic customers. You will be able to identify needs and requirements to promote our company’s solutions and achieve mutual satisfaction.

The goal is to contribute in sustaining and growing our Business Unit to achieve long-term success.

Responsibilities:

• Develop trust relationships with a portfolio of major clients (Champion Clients) to build new partnership
• Acquire a thorough understanding of key customer needs and requirements
• Expand the relationships with existing customers by continuously proposing solutions that meet their objectives
• Ensure the correct products and services are delivered to customers in a timely manner
• Serve as the link of communication between key customers and internal teams
• Resolve any issues and problems faced by customers and deal with complaints to maintain trust
• Play an integral part in generating new sales that will turn into long-lasting relationships
• Prepare regular reports of progress and forecasts to internal and external stakeholders using key account metrics

Tasks and duties: 

• Define the turnover and development target with the BU DirectorGain a solid understanding of Champion Customer needs and demands·
• Develop relationships with existing and new customers ·
• Expand and strengthen relationships with customers by proposing new products and systems that may be of interest to them
• Ensure the Customer satisfacion

Requirements:

• Proven experience as key account manager (at least 5 years)  knowledge of the window accessories field·
• Experience in sales and providing solutions based on customer needs·
• Strong communication and interpersonal skills with aptitude in building relationships with professionals of all organizational levels
• Excellent organizational skills
• Ability in problem-solving and negotiation     BSc/BA in business administration, sales or relevant field

PROCESS ENGINEER

La risorsa supporterà i colleghi del Team Lean Engineering in tutte le attività legate all’industrializzazione dei processi produttivi per la realizzazione dei nuovi prodotti e per il miglioramento di quelli esistenti.

Principali attività:

• contribuire nell’implementazione delle attività di industrializzazione con lo scopo di ridurre i costi produttivi,
• seguire lo sviluppo di nuovi prodotti e nuovi processi;
• supportare e proporre piani di miglioramento continuo con lo scopo di ridurre gli sprechi ed elaborando standard produttivi;

Requisiti:

• Laurea in Ingegneria Meccanica
• Buona conoscenza del disegno tecnico e degli applicativi Creo, Autocad
• Conoscenza dei processi produttivi e di tecnologia meccanica
• Sarà considerato elemento preferenziale aver maturato una precedente esperienza nel ruolo o in ruoli affini

Sede di lavoro

Conversano (BA)

SENIOR TECHNICAL BUYER

Profilo ricercato:

• Formazione tecnica: Laurea preferibilmente in Ingegneria gestionale/meccanica e/o diploma tecnico
• Ottima conoscenza della lingua inglese parlata e scritta, per operare in autonomia con i fornitori e gestire trattative;
• Esperienza pregressa di almeno 2 anni maturata nella funzione in contesti produttivi metalmeccanici strutturati

Esperienze già maturate:

• Gestione diretta degli acquisti di materiale a disegno (lettura disegni meccanico, conoscenza dei cicli e processi di fabbricazione, tecnologia e materiali, ecc.) e di materiali indiretti di produzione in aziende di produzione e servizi, preferibilmente se appartenenti al settore metalmeccanico;

• Scouting di nuovi fornitori in Italia e all’estero, monitorando costantemente l’equilibrio tra rischio di fornitura ed aspetti economici
• Gestione responsabile ed autonoma del proprio portafoglio fornitori.

Competenze:

• Conoscenza della meccanica, carpenteria e aspetti collegati (lettura disegni meccanico, conoscenza dei processi di fabbricazione, tecnologia e materiali, ecc.);
• Esperienza delle tecniche di marketing d’acquisto;

• Contrattazione e gestione fornitori;

• Conoscenza della contrattualistica di base e delle condizioni di fornitura
• Buona conoscenza di tutto il pacchetto Office e Outlook, esperienza d’uso di software gestionali anche evoluti, meglio se ERP (SAP);
• Capacità di lavorare in logica lean

Attitudini individuali:

• Predisposizione alla trattativa, con una marcata propensione al risparmio (money saving) e alla visione complessiva del rapporto di fornitura (total cost);
• Curiosità dinamica su aspetti tecnico-economici di materiali/processi/servizi e inclinazione alla visione economica dei fatti;
• Capacità decisionale autonoma e forte inclinazione alla responsabile soluzione dei problemi,
• Abitudine a lavorare con ritmi serrati e incalzanti e buona resistenza allo stress;
• Flessibilità, dinamismo, ricettività e reattività;

Richiesta disponibilità a trasferte qualora necessaria alla visita o alla ricerca di nuovi fornitori anche in sede estera.

LEAN AGENT

La risorsa supporterà l’implementazione dei piani di miglioramento continuo per le aree supervisionate attraverso le metodologie di lean manufacturing.

Principali attività:

• supportare e proporre piani di miglioramento continuo con lo scopo di ridurre gli sprechi ed elaborando standard produttivi,
• verificare il rispetto degli standard anche attraverso audit mirati,
• contribuire a diffondere la cultura del miglioramento continuo e a supportare lo sviluppo delle proposte di miglioramento

Requisiti:

• Laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale o Statistica
• 3 o 5 anni di esperienza nel ruolo o svolgimento di attività legate alla lean manufacturing
• Conoscenza approfondita delle metodologie lean di base
• Buone capacità di problem solving, team buiding e gestione delle priorità

Sede di lavoro

Conversano (BA)

CANDIDATURA SPONTANEA

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